Favorire l'occupazione

Piano integrato di politiche per l'occupazione e il lavoro

Piano integrato di politiche per l'occupazione e il lavoro

Cos'è il Piano integrato di politiche per l'occupazione e il lavoro - PIPOL

Il Piano si compone di due progettualità: Garanzia Giovani (per i giovani fino ai 29 anni), Progetto Occupabilità (per i disoccupati o sospesi dal lavoro).

Incentivi per le assunzioni

Incentivi per le assunzioni

Assunzione a tempo indeterminato

Contributi per l’assunzione a tempo indeterminato con contratto di lavoro subordinato e per l’inserimento lavorativo in cooperative come soci lavoratori di disoccupati.

Assunzione a tempo determinato

Contributi per l’assunzione con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato di disoccupati di età non inferiore a 60 anni.

Stabilizzazione di lavoratori precari

Contributi per la trasformazione di contratti di lavoro precario in contratti di lavoro subordinato a tempo indeterminato.

Contributi per l'assunzione di persone iscritte al collocamento mirato

Contributi ai datori di lavoro privati, anche non soggetti all’obbligo di cui alla legge 68/1999, per l’assunzione di persone con disabilità.

Iniziative di lavoro di pubblica utilità destinate ai lavoratori con disabilità

Impiego di persone con disabilità in attività realizzate attraverso le iniziative di pubblica utilità proposte da amministrazioni pubbliche.
 

Incentivi per l'autoimprenditorialità

Incentivi per l'autoimprenditorialità

POR FESR 2014–2020 Supporto alle nuove realtà imprenditoriali

Sovvenzioni a fondo perduto per aspiranti imprenditori e nuove imprese per l’anno 2018.

Lavori di utilità pubblica e sociale

Lavori di utilità pubblica e sociale

Lavori di Pubblica Utilità - LPU

Impiego temporaneo di disoccupati in progetti territoriali proposti da amministrazioni pubbliche.

Cantieri di lavoro

Inserimento lavorativo temporaneo di disoccupati per opere di utilità pubblica.

ammortizzatori sociali e piani di crisi

CIG – Cassa Integrazione Guadagni

CIG – Cassa Integrazione Guadagni

Le misure nazionali: la CIG Ordinaria e Straordinaria (link al sito del Ministero del lavoro e delle politiche sociali)

La Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria (CIGO) interviene in caso di difficoltà temporanee e a carattere transitorio delle imprese, mentre la CIG straordinaria (CIGS) è concessa per fronteggiare gravi crisi o per consentire alle aziende di affrontare processi di ristrutturazione/riorganizzazione. I requisiti per attivare queste misure sono definiti dalla normativa nazionale.

Le misure regionali: la CIG in deroga

Le misure regionali per il sostegno al reddito dei lavoratori di imprese che non possono accedere alla CIG ordinaria e straordinaria.

Accesso al credito

Finanziamenti bancari garantiti da un fondo regionale appositamente costituito per l'accesso al credito da parte dei lavoratori precari.

Sostegno al reddito

Sostegno al reddito

NASpI: indennità mensile di disoccupazione (link al sito INPS)

La Nuova Assicurazione Sociale per l'Impiego ( NASpI) è una indennità mensile di disoccupazione, per lavoratori subordinati con rapporto di lavoro cessato involontariamente dal 1° maggio 2015, che sostituisce le precedenti prestazioni di disoccupazione. Viene erogata su domanda dell'interessato.
 

Mobilità in deroga

Sostegno al reddito dei lavoratori esclusi dal diritto all’indennità di mobilità ordinaria o di disoccupazione.

Contratti di solidarietà difensivi

Contratti di solidarietà difensivi

Le misure di sostegno al reddito previste nei contratti di solidarietà difensivi (link al sito CLICLAVORO)

I contratti di solidarietà difensivi sono accordi, stipulati tra l'azienda e le rappresentanze sindacali, aventi ad oggetto la diminuzione dell’orario di lavoro al fine di mantenere l’occupazione in caso di crisi aziendale ed evitare la riduzione del personale.

Contributi regionali per la stipula di contratti di solidarietà

Contributi per il sostegno alle imprese che stipulano contratti di solidarietà difensivi e per l'integrazione della retribuzione dei lavoratori interessati alla conseguente riduzione di orario. Questa misura di sostegno al reddito si affianca a quella prevista dall’INPS.

situazioni di grave crisi occupazionale

situazioni di grave crisi occupazionale

I piani di gestione

L’elenco delle situazioni di grave crisi occupazionale riconosciute con decreto dell’Assessore regionale al lavoro e i relativi piani di gestione
 

pari opportunità e qualità del lavoro
pari opportunità e qualità del lavoro
Interventi regionali per la crescita di una cultura del rispetto e delle pari opportunità

Gli strumenti per favorire la parità nei diritti, la conciliazione dei tempi vita/lavoro e contrastare forme di violenza e discriminazione.

professioni
professioni
Contributi ai professionisti

Gli strumenti regionali per le professioni.

agenda digitale
agenda digitale
Progetto Agenda digitale per l’impiego

Iniziativa nell’ambito del Programma Attuativo Regionale del Fondo per lo Sviluppo e la Coesione (PAR FSC) della Regione Friuli Venezia Giulia per interventi di potenziamento delle infrastrutture tecnologiche e di miglioramento dell’interazione con gli utenti.

MERCATO DEL LAVORO
MERCATO DEL LAVORO
Dati e analisi sul mercato del lavoro

Analisi settoriale, territoriale e tematica delle dinamiche occupazionali in Friuli Venezia Giulia attraverso studi e rapporti di monitoraggio continuamente aggiornati.